Cadre juriste (Siège : Rabat)
Mission principale :
Assurer toutes les travaux de conseil juridique et veiller à la conformité des actes
juridiques engageant la SONACOS, à la réglementation en vigueur
Assurer une gestion optimale des affaires juridiques et des litiges et contentieux
favorable à la SONACOS
Activités principales :
- Assurer la rédaction et la validation des contrats & conventions engageant la SONACOS avec ses partenaires : conseiller les équipes opérationnelles et la présidence sur des questions de droit. Rédaction, Analyser et interpréter la réglementation et/ ou les clauses des contrats, vérification et validation des clauses juridiques au niveau des contrats & des conventions de la SONACOS… ;
- Rédiger des actes et réaliser des montages juridiques complexes ;
- Assurer la Gestion des litiges et contentieux : Déclenchement de l'éventuelle procédure judiciaire, Montage du dossier juridique et transmission du dossier à l'avocat, Suivi de la procédure judiciaire, Représentation de la SONACOS auprès des instances judiciaires et les juridictions ;
- Assurer la gestion du dossier juridique de la SONACOS (statut de la société, Registre de commerce, PV des organes délibérants…) ;
- Prévenir les risques juridiques liés à l’activité de la SONACOS ;
- Assurer la Gestion des dossiers d’assurances (hors personnel) : Evaluation des risques déclarés, Montage du dossier de souscription d'assurance, Contractualisation de l'assurance.
Profil requis du poste :
- Diplôme de mastère universitaire bac+5 en sciences juridiques et droit des affaires ;
- Première Expérience dans un poste similaire est souhaitable ;
- Le profil doit disposer de fortes qualités de Rigueur, Capacité de synthèse, Sens de l'analyse ainsi qu’une bonne qualité de rédactionnelle ;
- La Mobilité géographique est requise avec une Disponibilité immédiate.
N.B :
Les candidats intéressés doivent déposer ou transmettre au Département des Ressources
Humaines sis à 30 rue Moulay Ali cherif B.P 67 Rabat, au plus tard le 12 juin 2015, leur
dossier de candidature :
- Une demande du candidat;
- Son curriculum vitae comportant ses compétences et son parcours professionnel.
DEPARTEMENT RESSOURCES HUMAINES
→
