AC.EP/N°04/15
Date : le 15 juin 2015
AVIS DE RECRUTEMENT
La société DYAR AL MADINA, filiale de la Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) lance un appel à candidature pour pourvoir le poste suivant :
Poste basé à : Technopolis Rabat-Salé
Principales missions :
Rattaché au Responsable de la Résidence pour étudiants, ce poste a pour principales missions de :
- prendre en charge la gestion de tous les aspects liés à la relation clientèle et aux inscriptions ;
- assurer le meilleur accueil et qualité de services aux étudiants ;
- tenir et suivre l’état d’occupation des chambres (entrées/sorties) ;
- saisir et mettre à jour toutes les données et opérations au niveau du système d’information métier ;
- centraliser et traiter les réclamations des résidents.
Profil requis pour le poste :
- De formation Bac + 3/4 en Gestion ou en Systèmes d’Information (type université ou école de commerce) ;
- Débutant ou ayant une première expérience professionnelle dans une fonction similaire ;
- Maîtrisant parfaitement les outils bureautiques ;
- Ayant de bonnes connaissances en matière des techniques d'accueil et de communication ;
- Parfaitement bilingue (français / arabe) ;
- Ayant un grand sens de l’organisation, du service et focus satisfaction client.
Dossier de candidature :
Les dossiers de candidature doivent comporter :
- la lettre de motivation manuscrite du candidat précisant le poste pour lequel il postule;
- son curriculum vitae (CV) renseignant sur ses compétences, son expérience professionnelle et son adresse électronique;
- 1 photo ;
- copie certifiée conforme des diplômes (Certification conforme datant de moins de 3 mois) ;
- copie certifiée conforme de la Carte Nationale d’Identité (Certification conforme datant de moins de 3 mois);
- 3 enveloppes timbrées portant nom, prénom et adresse de résidence.
Modalités d’envoi du dossier de candidature :
Les candidatures sont à adresser par voie postale au Département Ressources Humaines de la société DYAR AL MADINA, sis au 73 rue Omar Slaoui, BP:13816 Casablanca, et ce au plus tard le 02 juillet 2015.
Déroulement du test écrit et des entretiens :
Les dates et lieux de déroulement du test écrit et des entretiens seront communiqués par lettre de convocation et/ou par email aux candidats présélectionnés.
N.B. : Tout dossier de candidature incomplet ou ne remplissant pas les conditions requises
par le poste sera automatiquement rejeté.
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