الشركة المركزية لإعادة التأمين : مباراة توظيف إطار في قسم الحوادث آخر أجل 24 ابريل 2015


Société Centrale de Réassurance (SCR) 
Date : 10 Avril 2015.

Avis de recrutement 

La Société Centrale de Réassurance, filiale du Groupe Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) lance un appel à candidature pour pourvoir le poste de :

01 GESTIONNAIRE SINISTRES 

Principales missions : 
- Instruire les dossiers sinistres conformément aux clauses et conditions contractuelles ; 
- Analyser les aspects techniques et juridiques des dossiers sinistres conformément aux garanties souscrites ; 
- Analyser les rapports d’expertise ;
 - Evaluer les réserves ; 
- Représenter la société auprès des cédantes et rétrocessionnaires ; 
- Enregistrer les données dans la base informatique Sinistres ; 
- Assurer le suivi des recours exercés ; 
- Etablir les contrats et convention. 

Profil requis par le poste :
 - Bac+4 et plus (DESS, DEA) en Droit des affaires et des assurances ; 
- Une expérience de plus de 5 ans minimum dans le secteur des Assurances et de la Réassurance ; 
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques appliqués à la gestion des sinistres ; 
- Bon esprit d'analyse et capacités d'arbitrer des situations complexes ; 
- Rigueur et fiabilité / aisance relationnelle ; 
- Grande Capacité de rédaction en français et en anglais ; 
- Esprit critique, d’analyse et de synthèse ; 
- Etre âgé entre 27 et 36 ans.

Les dossiers de candidature doivent comporter : 
1. Une lettre de motivation manuscrite du candidat précisant le poste pour lequel il postule; 
2. Son curriculum vitae (CV) comportant ses compétences et son parcours professionnel ; 
3. (02) photos 
4. Copie certifiée conforme des diplômes (légalisation datant de moins de 3 mois) 
5. Copie certifiée conforme de la Carte d’Identité Nationale (légalisation datant de moins

Modalités d’envoi des dossiers de candidature : 
Les candidatures sont à adresser par voie postale au Département Capital Humain de la Société Centrale de Réassurance (SCR), sis à Tour Atlas, place Zallaqa, B.P.13183 au plus tard le 24 Avril 2015. 

L’enveloppe d’envoi doit comporter le poste pour lequel le candidat postule

Déroulement des entretiens : 
Les dates et lieux de déroulement des entretiens seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.

N.B. : Tout dossier de candidature ne contenant pas toutes les pièces sus indiquées et/ou ne remplissant pas les conditions requises par le poste, explicitées ci-dessous, sera automatiquement rejeté par la commission de recrutement


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